浏览本商品所属分类:首页 > 管理 > 企业管理 > 企业创新
《企业家精神:全球化、创新与发展》
企业家精神:全球化、创新与发展
作者:伊丽莎白·切尔
译者:
开本:16
ISBN:750860047
出版社:中信出版社
出版日期:2004-02-03
装帧:精装
书夫曼编号:120360
原价: 39
普通会员:36.47  一星会员:35.38
二星会员:34.65  三星会员:33.92

内容简介

本书关注企业的发展、管理过程以及全球化竞争的动因。作者对文化与环境、企业家行为、团队、专业化管理以及新经济等问题进行了深入的探讨。为了将现行的理论与企业家的实践相结合,本书引用了大量真实的国际企业的案例,并进行了详实的分析和阐述,以使读者能够更好地学习并理解书中的重点概念。
          本书适合不同层次、具有不同经历和背景的读者使用。既适合于没有多少实践经验的本科生,也适合于具有一定工作经验的MBA、MSC。对于实业界的人士来说,也会从中发现许多关注的问题。
伊丽莎白·切尔是曼彻斯特企业科学研究中心、UMIST的教授,是皇有艺术、制造业以及商业科学院(RSA)的成员,是小企业事务研究院(ISBA)的董事成员,英国管理学会的理事,同时还担任欧洲小企业理事会董事会(ECSB)的副主席。
        伊丽莎白·切尔具有深厚的学术基础,取得了世界瞩目的学术成就,能够为不同的读者了解企业家方面的知识提供宝贵的指导。
本书共分五部分,第一部分包括第1-3章,特别关注小规模企业以及企业不同的初始经营方式。
        第二部分包括第4-8章,进一步探讨了性别对公司业绩的影响,重点说明了家庭与企业的关系。
        第三部分包括第9-11章,主要分析影响创新的因素、企业所采用的创新战略的种类以及对科技创新的支持等问题。
        第四部分包括第12-15章,说明质量文化的发展问题,并给出了对马来西亚的案例分析。
        第五部分包括第16章,简要总结了前面所述的部分内容。


顾客评论
>>浏览该商品的全部评论 >>我要发表评论

目录

目        录          第一部分    文化与情境                                      第1章    结构与文化3                                              设计结构    3                                              组织结构的性质及其发展    4                                              糟糕的组织设计的影响    7                                              组织的寓意    11                                              文    化    13                                              文化作为一种识别和解决企业经营问题的方法    19                                              小    结    25                                      第2章    全球化30                                              环    境    30                                              民族国家的作用    31                                              跨国公司    35                                              组织与环境的关系    37                                              可知的环境    38                                              企业网络    40                                              竞    争    47                                              小    结    55                                      第3章    组织形式以及新的风险投资的产生    59                                              法律形式    59                                              创立一家企业61                                              企业计划的制定    72                                              公司的风险投资    75                                              小    结    81                                              第二部分    企业家行为                                      第4章    个性:公司类型.  个体类型    87                                              引    言    87                                              公司的类型    88                                              个体的类型    92                                      第5章    个人学习.  组织学习和学习型组织    109                                              人们如何学习      109                                              经验学习    113                                              个体的发展    114                                              组织学习    117                                              组织学习的应用    126                                              小    结    129                                              补充资料    129                                      第6章    决        策    133                                              引    言    133                                              什么是决策      134                                              意    图    135                                              解决问题    142                                              决策方案的设计    146                                              决策的环境:风险    148                                              如何决策    150                                              决策的升级    153                                              小    结    155                                      第7章    激励与约束160                                              职业选择中自我就业的原因    162                                              激励与约束的过程    169                                              角色激励理论    172                                              约束和激励他人    176                                              利益相关者与网络行为    179                                              小    结    182                                      第8章    性别.  自我就业与经营业绩187                                              劳动力市场    188                                              企业文化    189                                              所有权    191                                              性别与经营业绩    191                                              小    结    205                                              第三部分    企业团队                                      第9章    领导与管理211                                              管    理    212                                              管理者的角色与职能    212                                              组织文化    217                                              管理者的职责是什么      217                                              领    导    222                                              领导与管理:它们是不同的吗      229                                              变革型领导    232                                              领导能力的开发与领导的有效性    237                                              小    结    238                                      第10章    团队管理与开发244                                              群体管理的情境因素    245                                              群体是什么      246                                              群体思考    250                                              团队工作    252                                              质量控制圈    257                                              集体思维    258                                              跨文化团队    262                                              团队建设与发展    269                                              小    结    274                                      第11章    创新管理277                                              创    造    277                                              创    新    284                                              管理有创造力与有创新性的团队    289                                              管理组织的创造与创新过程    294                                              灵巧的组织    296                                              价值创新    299                                              商业副效应    300                                              小  结    303                                              第四部分    企业的专业管理                                      第12章    企业的发展    311                                              引    言    311                                              组织形式与企业    312                                              其他组织形式    317                                              企业的发展    321                                              发展的阶段    322                                              影响成长的因素    331                                              小    结    337                                      第13章    战略的模式以及战略的实施341                                              战    略    342                                              文化与战略    345                                              战略模式    346                                              企业家的战略    348                                              不同情况下的战略与战术    355                                              小  结    362                                      第14章    人力资源管理和中小型企业367                                              什么是人力资源管理      368                                              产业关系与小企业:英国的案例    372                                              人力资源开发    377                                              小    结    386                                      第15章    发展与质量管理393                                              什么是质量      394                                              传播质量标准的战略    399                                              开发一种质量文化409                                              质量管理在马来西亚的发展    410                                              小    结    414                                              第五部分    新    经    济                                      第16章    企业的未来是什么      421                                              E的狂潮    421                                              结束语与小结    434                                              后    记    438


企业家精神:全球化、创新与发展-相关图书
·转变中的法律与社会
·敦煌社会历史文献释录:第一编 英藏敦煌社会历史文献释录:第
·铁谱图像分析理论与技术
·人生哲理枕边书全集
·台湾研究25年精粹:两岸篇
·软件工程学实验
·坊刻本
·台湾研究25年精粹:政治篇
·中国格调
·台湾研究25年精粹:历史篇
·冶山存稿:南京文物考古论丛
·乱炖红楼
·微生物学与感染性疾病
·欧洲办公建筑——办公建筑设计与国家文脉
·魔沼:小法岱特
·清华大学美术学院学生作品精选·环艺设计
·老舍与第二故乡
·漫话韩国
·专业化生存
·辞海·语词分册:音序本
未分类图书 网站地图 全部分类