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| 《新管理：现代经理人不可不知的管理新知识》[已经缺货] | |
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内容简介
本书能让你迅速把握企业管理的脉搏，紧跟管理潮流，运用这些最前沿、最有效的“新管理”来提高企业的运营效率和经理人的业绩，使你及你的企业永远立于不败之地！
本书囊括了平衡计分卡、标杆管理等100多个最前沿的管理新概念、新理念、新方法、新工具，涉及企业战略管理、组织管理、个人管理、生产运作管理、营销策划等方面的内容，曾大量出现于商业报刊杂志上，被成功经理人常挂在嘴边，并在通用电气、诺基亚、微软等全球500强企业的总部与各国分公司得重叠广泛使用。此外，本书还介绍了当今在中国最负盛名的数位世界级管理大师和十多种主流管理思想。所以，不论是大公司的中高层经理或基屋管理者，还是?行∑笠档淖芫砘虿棵胖鞴埽臼槎寄苋媚阊杆侔盐掌笠倒芾淼穆霾舾芾沓绷鳎擞谜庑┳钋把亍⒆钣行У摹靶鹿芾怼崩刺岣咂笠档脑擞屎途砣说囊导ǎ鼓慵澳愕钠笠涤涝读⒂诓话苤兀?
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顾客评论
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目录
目 录 一. 通用管理 目标管理 杠杆管理 参与管理 80／20法则 一分钟管理 零缺陷管理 绩效管理 价值链管理 海豚式管理 交互式管理 合拢式管理 抽屉式管理 走动式管理 项目管理 知识管理 价值管理 基础值管理 宽容型管理 柔性管理 信用管理 声誉管理 忠诚管理 危机管理 数字化管理 能本管理 OEC管理模式 企业教练 二. 战略管理 战略框架 PEST分析 波士顿矩阵 7S模型 商业计划 基本竞争战略 战略联盟 核心竞争力 国际化经营战略 新7S原则 战略变革 三. 组织管理 组织生命周期 组织文化 组织变革 学习型组织 扁平化组织 高绩效组织 团队组建 虚拟企业 知识型企业 四. 人力资源 弹性工作制 员工素质结构 员工持股计划 薪酬外包管理 360度考核法 员工帮助计划 工作分析 内部招聘 五. 市场营销管理 体验营销 概念营销 直复营销 关系营销 许可营销 伙伴营销 互补营销 差异化营销 捆绑营销 交叉营销 合作营销 文化营销 知识营销 绿色营销 色彩营销 服务营销 一对一营销 整合营销传播 客户关系管理 衡量顾客满意度 忠诚客户计划 三点营销 4C营销组合理论 4V营销组合理论 服务利润链 特许经营 CS 顾客满意战略 六. 财务管理 财务总监 现金流管理 ABC分类法 BOT模式 风险投资 借壳上市 购并 杠杆收购 管理层收购 财务重整 七. 生产运作管理 企业资源计划 业务流程再造 定点超越法 精益生产方式 敏捷制造 准时生产方式 价值工程 供应链管理 物流管理 生产能力柔性 柔性制造系统 全面质量管理 现场管理 5S管理法 6管理法 黑腰带计划 PDCA循环 质管圈 甘特图 质量认证 ISO 9000 ISO 14000 八. 信息管理 企业内部网络 管理信息系统 电子商务 网络营销 集群竞争法 九. 领导与技能 领导力 第五级领导者 直觉式领导 时间管理 职业生涯规划 十. 管理大师 彼得·杜拉克 汤姆·彼得斯 迈克尔·波特 彼得·圣吉 华伦·本尼斯 查尔斯·汉迪 爱德华兹·戴明 菲力普·科特勒 亨利·明茨伯格 十一. 管理思想 科学管理思想 一般管理理论 人际关系理论 系统组织理论 需求层次理论 团体动力理论 强化理论 比较管理理论 管理新模式理论 管理方格理论 公平理论 权变领导理论 双因素激励理论 期望理论 领导理论 有效管理者理论 Z理论 参考文献
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